【就业信息175】中山大学肿瘤防治中心陈明远课题组招聘特聘副研究员、技术员、博士后

陈明远，教授，主任医师，博士生导师，鼻咽科副主任。国家"万人计划"科技创新领军人才入选者，科技部创新人才推进计划中青年科技创新领军人才，教育部"新世纪优秀人才"，广东省"杰出青年医学人才"，广东省抗癌协会鼻咽癌专业委员会主任委员(首任)。擅长鼻咽癌多学科治疗及基础转化研究。发表SCI论著80余篇，其中通讯作者40余篇，最高IF：22.4，包括：JAMA Oncol.,Clin.,Cancer Res.,Cancer res.,Autophagy, J.Natl.Cancer Inst.等国际学术期刊，成果被4项国内国际治疗指南采纳，获得科研经费资助2500余万，发明专利3项。

由于工作需要，陈明远教授课题组招聘特聘副研究员一名、博士后两名、生物信息学技术员一名，大数据与人工智能技术员一名，具体要求及招聘程序如下：

 

一、特聘副研究员岗位要求：

1）具有生物信息学、分子生物学、肿瘤学等相关专业博士学位；    

2）年龄要求40岁以下，男女不限；

3）能独立承担或协助完成肿瘤相关基因的致病机制研究等课题；    

4）协助制定课题计划、申请科研基金及撰写研究论文；    

5）在国际专业SCI期刊以第一作者发表原创性论著3篇或以上，其中至少一篇影响因子10分或以上。

特聘副研究员薪酬福利：

1）年薪40万元起（税前）；      

2）缴纳五险一金；解决广州市户口；

3）视能力兴趣而定，可自选开展课题，给予您最大的科研自主性；科研奖励包括SCI文章发表，基金项目和科技奖等；

4）在站期间发表高水平论文、主持一项国家级课题，可根据岗位需要，申请事业编制调入；

5）提供高标准实验空间以及先进的科研辅助中心，包括肿瘤样本资源库、实验动物中心、高通量测序平台等科研辅助平台。

 

二、生物信息学技术员岗位要求：

1）本科及以上学历，拥有生物信息学、计算生物学或相关专业，往届和应届不限；

2）拥有二代高通量测序数据分析1年以上工作经验。了解二代测序技术常用的分析软件及流程，熟悉linux的基本操作，具有Java、Python或Perl的编程经验并了解R统计包；

3）有高通量测序数据分析的经验并执行过生物信息分析专业项目或课题经验者优先；

4）完成并参与过高通量测序用于个体化医疗项目的数据分析工作，精通生物信息分析流程建立与软件开发；

5）有较强的学习能力、良好的沟通能力和团队合作精神; 能够承受压力和挑战，按时执行工作，目标明确；

6）年薪16-20万元（税前），缴纳五险一金，试用期三个月。

 

三、大数据与人工智能技术员岗位要求：

1）本科及以上学历，计算机、软件工程或相关专业，往届和应届不限；

2）熟悉人工智能领域产品开发及编写；

3）有1年以上从事大数据以人工智能相关课题并发表相关科研论文优先；

4）有良好的编程能力，熟悉分析建模设计工具，有认识和运用数据库的能力；

5）具有较强的学习能力和逻辑思维能力，能够快速学习新知识、理解并掌握开发需求；

6）目标明确，责任心强，善于分析和解决实际问题，具有良好的沟通和团队协作意识； 

7）年薪16-20万元（税前）；缴纳五险一金，试用期三个月。

 

• 博士后岗位要求：

1）具有肿瘤学、耳鼻咽喉科学、分子生物学、生物信息学等相关专业博士学位（3年内全日制），获得博士学位不超过3年；    

2）年龄要求35岁以下，男女不限； 

3）协助指导研究生；                      

4）能够独立承担或协助完成肿瘤相关基因的致病机制研究等课题；         

5）协助制定课题计划、申请科研基金及撰写研究论文；

6）在国际专业学术期刊发表SCI论文者优先。

博士后薪酬福利

1）年薪30-35万元（税前）；      

2）缴纳五险一金；解决广州市户口；         

3）进站满三个月认定助理研究员职称；

4）在站期间业绩优秀，可申请本中心专职科研人员职位，在站期间发表高水平论文、主持一项国家级课题，可根据岗位需要，申请事业编制调入。

 

招聘程序：

1）报名方式：请直接将个人电子版简历（含学习工作经历、主要研究工作、实验技能、发表论文及获奖情况等）发送到游老师邮箱yourui@sysucc.org.cn，并在邮件标题注明：应聘岗位_本人姓名。

2）资格审查、初步筛选；

3）面试答辩；

4）通过面试者按接收通知到我中心预防医学部体检中心体检；

5）公示招聘结果，通知受聘人员，提交有关材料。